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El sesgo de los costes hundidos: por qué persistimos en proyectos condenados al fracaso

Seguir financiando un proyecto a la deriva es un clásico de los fallos organizativos. Aversión a la pérdida, disonancia cognitiva, escalada de compromiso: entender el sesgo y darse los medios para parar a tiempo. · 1 de octubre de 2026 · 7 min de lectura

Un sesgo muy bien documentado

El sesgo de los costes hundidos (sunk cost fallacy) consiste en continuar una acción porque ya se ha invertido tiempo, dinero o energía, cuando solo deberían contar los costes y beneficios futuros. Arkes y Blumer (1985) lo demostraron en un experimento hoy clásico: los espectadores que pagaron el precio completo de un abono de teatro asistían a más funciones que quienes recibieron un descuento asignado al azar, con el mismo interés por las obras.

Tres mecanismos en juego

La aversión a la pérdida

Según la teoría de las perspectivas (Kahneman y Tversky, 1979), las pérdidas pesan psicológicamente cerca del doble que las ganancias equivalentes (Tversky y Kahneman, 1991). Abandonar un proyecto equivale a asumir una pérdida (de dinero, de tiempo, de prestigio): preferimos entonces asumir un riesgo adicional.

La disonancia cognitiva

Reconocer el fracaso de un proyecto choca con la imagen de un decisor competente (Festinger, 1957). Para reducir la incomodidad, nos convencemos de que «el éxito está al final del túnel».

La escalada de compromiso

Staw (1976) mostró que los decisores que se sienten responsables de una mala elección invierten más en la misma dirección en lugar de cuestionarla.

Dos caballos de ajedrez frente a frente, símbolo de una decisión estratégica
Dos caballos de ajedrez frente a frente, símbolo de una decisión estratégica

Dispositivos de neutralización

Una precisión útil: ignorar los costes pasados no significa abandonar ante la primera dificultad. Se trata de decidir en función de lo que queda por ganar y por gastar.

En FluidOps

Anota tus criterios de parada en tu espacio de proyecto y compáralos con los hechos: los analytics muestran el avance, la carga del equipo y las tareas bloqueadas, y el Gantt las desviaciones de plazo. Decidir con cifras delante reduce la parte de emoción.

Fuentes

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